Empresas
ARNOLD SCHWARZENEGGER ES SU MAYOR INFLUENCIA
Ahora es asesora de empresas de la lista fortune 500, gobiernos y organizaciones internacionales como las naciones unidas y the princes trust... los deportes de equipo son "un entorno muy hostil"... desde sus veinte años, amazin ha recorrido un largo camino... ahora es una atleta queer pionera, cuya labor de defensa ha surgido de la lucha contra el racismo y la homofobia, y está decidida a que se celebre a las personas lgbtq+ en todo el mundo... en el último año han salido del armario más estrellas del deporte, como jack jablonski, zander murray, alba palacios y jake daniels, algo que ella celebra, pero que describe como "un tipo de activismo atlético muy nuevo"... "esa es la dificultad a la que se enfrentan los grupos étnicos minoritarios a...
SU ÚLTIMA RUPTURA
Taylor swift retira toda su música de spotify y anuncia 'the 1989 world tour'... ¿por qué taylor swift deja spotify? porque ella quiere, aunque podríamos teorizar sobre algún posible acuerdo de exclusividad con itunes en lo digital (o que itunes esté preparando su propio spotify), o sobre lo pesetera que es taylor y lo poco que paga spotify a los artistas... ¡spotify! taylor swift ya ha salido y dejado a todos los chicos del mundo, así que ahora sólo le queda romper con empresas, como por ejemplo spotify... co/logmo4qtb7 #justsayyes... no sólo su nuevo disco '1989' no estará en spotify, sino que la artista que va a vender una millonada este año ha retirado todo su catálogo de la plataforma de streaming...
POLÍTICAS CORPORATIVAS RELACIONADAS CON LA DIVERSIDAD, EQUIDAD E INCLUSIÓN, PERTINENTE A EMPLEADOS LGBTQ+
“a pesar de la creciente politización de dei e inclusión en el lugar de trabajo, las principales empresas globales siguen comprometidas con la creencia de que un entorno acogedor e inclusivo impulsa la innovación, aumenta la productividad y fortalece la línea de fondo,” dijo... el think tank escribió en una declaración de poder sobre la propuesta: “cuando las corporaciones toman posiciones extremas, destruyen el valor para los accionistas al alienar a grandes porciones de sus clientes e inversores... a pesar del aparente compromiso de los accionistas de disney con el mantenimiento de dei en la empresa, no ha estado exento de controversias en proyectos recientes; el nuevo programa de disney pixar, win or lose, eliminó una historia...
"PODEMOS TOMAR MEJORES DECISIONES PARA NUESTRA COMUNIDAD"
Otros han señalado que la moderación de mastodon, dirigida por voluntarios, puede ser más lenta que la de los sitios de redes sociales gestionados por empresas... en su lugar, cada instancia está dirigida por sus propios administradores, que suelen ser voluntarios... una gran diferencia es que tenemos mucho más control sobre la moderación", explica wolfpaw a openly... mastodon alberga actualmente más de 12... ¿qué problemas pueden surgir?... 000 instancias, cientos de las cuales utilizan el acrónimo lgbtq+ en su descripción o título... entonces, ¿cómo se compara la plataforma con twitter a la hora de proteger a sus usuarios de los daños en línea?¿qué ha cambiado en twitter?...
GORDON BEATTIE DIMITIÓ TRAS SUS DECLARACIONES HOMÓFOBAS, RACISTAS Y MOTIVOS RELIGIOSOS
Dijo: "no reconoce el sentimiento y más bien solo el vil uso del lenguaje"... "contratamos a personas que nos gustan, en las que confiamos y a las que admiramos, y contratamos a personas que tienen el potencial de ser mejores que nosotros"... el post ha sido borrado desde entonces... "así es como debería ser en todas las empresas: contratar sólo a personas por su talento, experiencia, conocimientos y sabiduría", dijo beattie en el post... la publicación en linkedin, que se subió el viernes (26 de febrero), provocó duras críticas por parte de los activistas contra el racismo y otros miembros de la industria de la comunicación... "lo publiqué con la mejor intención, pero ahora lo he retirado porque el lenguaje...
LA COMPAÑÍA ENVÍA MENSAJES CONTRADICTORIOS CON RESPECTO A LOS DERECHOS LGTB+
Fue una de las empresas estadounidenses que en enero de 2021 dijo que suspendería las donaciones políticas a los legisladores que votaran en contra de certificar la victoria electoral de joe biden... "eres increíble... violaría nuestro contrato si los miembros de nuestro sindicato participaran, aunque nos preocupa el tema, por supuesto... la legislación atrajo el escrutinio de biden, que la calificó de "odiosa", así como de otros demócratas que argumentan que demoniza a las personas lgbtq... fuera de la propiedad de walt disney world, el empleado de disney nicholas maldonado fue un manifestante solitario el martes, llevando una bandera del arco iris y sosteniendo un cartel que decía: "los derechos trans son derechos humanos" y "#disneydobetter"...
Esto debe ser algo sobre lo que tengamos conocimientos y que esté relacionado con el propósito de nuestra presentación... la siguiente parte del proceso es escribir el discurso... en tercer lugar, debes establecer expectativas... ¿cómo hacer un speech de atencion al cliente?un speech de atención al cliente es un discurso que se utiliza para comunicar de forma eficaz el compromiso de una empresa con el cliente... el formato elegido debe permitir que el mensaje se transmita de manera limpia y precisa... también es importante destacar los valores de la empresa, para demostrar el compromiso con la calidad y los altos estándares... el speech ejemplos es un método de comunicación verbal que se usa para presentar y compartir información, ideas y opiniones con otros... al seguir estos pasos, se puede...
"AL NO APOYAR A LAS MUJERES LÍDERES, A LOS EMPLEADOS DE COLOR Y A LOS EMPLEADOS LGBTQ+"
El experto de derechas robby starbuck ha encabezado recientemente campañas en internet para presionar a las empresas para que supriman las iniciativas de dei, que ayudan a promover la equidad y la inclusión de los grupos marginados... "al no apoyar a las mujeres líderes, a los empleados de color y a los empleados lgbtq+, [la] empresa está abandonando su deber financiero de contratar y mantener a los mejores talentos de todo el conjunto de talentos"... la decisión de ford se suma a medidas similares adoptadas por la cadena de tiendas de artículos para el hogar lowe's y el fabricante de whisky jack daniel's, así como por harley-davidson... farley también es miembro del consejo de administración del fabricante de motocicletas harley-davidson...
EN LOS FORMULARIOS DE INSRIPCIÓN NO APARECE ESTÁ OPCIÓN
La mayoría de las empresas preguntan a la gente por su sexo cuando hacen compras o se inscriben en una lista de correo, y un número significativo sigue ofreciendo sólo opciones "masculinas" y "femeninas"... estos cambios fueron puestos en espera debido a la pandemia covid-19, con la gente que está detrás de ella siendo despedida, dijo un portavoz de virgin atlantic... virgin atlantic, heart radio, bt y transport for london (tfl) son los principales patrocinadores del orgullo, pero ninguno de ellos permite que las personas se identifiquen como no binarias en los formularios de inscripción en línea, informa huffpost... la compañía dijo que está trabajando en nuevos formularios de clientes "inclusivos" "como prioridad"...
Si quieres convertirte en un experto en la organización de eventos, puedes estudiar una carrera en administración de empresas con un enfoque en la gestión de eventos... esto te permitirá tener una buena base para entender los medios de comunicación, el mercado y la industria televisiva... los actores también pueden tomar clases de escuelas de teatro o de coaching de actuación para mejorar sus habilidades... debes ser constante en tus esfuerzos y no desanimarte si no obtienes los resultados deseados inmediatamente... estos estudios ayudan a los actores a crear un personaje convincente, así como a comprender y expresar los temas, los mensajes y las emociones de la obra... esto incluye una variedad de disciplinas, desde danza hasta el desarrollo de voz y habilidades para improvisar...
