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Familias lgtbi

Daniel G. Karslake estrena un documental sobre la homosexualidad
EL DIRECTOR EXPONE LA SITUACIÓN DE LAS FAMILIA ULTRARRELIGIOSAS RESPECTO AL COLECTIVO LGTBI+
El objetivo del autor es trasladar a los espectadores las posibles situaciones extremas que se pueden ocasionar dentro de las familias ultrarreligiosas... el documental en general ofrece una visión densa de cómo la religión influye en la opiniones de la sociedad y cómo las familias deben enfrentarse a la disparidad entre sus creencias y estilos de vida... entre las distintas situaciones dramáticas y posibles que pueden existir dentro de este contexto familiar, señala el caso de algunos padres que expulsan a sus hijos del hogar por tener ciertas inclinaciones sexuales y posteriormente experimentan su muerte... por esto karslake, plantea a su vez cómo ha evolucionado el cristianismo respecto a la homosexualidad pero dejando atrás cualquier...
Hungría refuerza su ley contra la comunidad LGTBI+ al prohibir una manifestación
Desafíos para la comunidad lgtbi... orbán ha estado en el poder desde 2010, y durante su mandato, su gobierno ha restringido de manera legal los derechos de la comunidad lgtbi... la policía húngara ha anulado una manifestación contra la homofobia y la transfobia programada para el 1 de junio, apoyándose en la polémica ley que prohíbe las marchas lgtbi... al prohibir la manifestación, el estado está limitando de manera arbitraria y discriminatoria uno de los derechos democráticos esenciales: el de la reunión pacífica y la libertad de expresión, afirmaron las ong a través del documento firmado por el comité helsinki, amnistía internacional, fundación misión arco...
¿Cuántos matrimonios LGBT hay en México ?
Son familias homoparentales... estas familias se forman de diferentes maneras... ¿cuántas familias homoparentales hay?en españa, el aumento de familias homoparentales es un hecho significativo... 000 familias están compuestas por dos personas del mismo sexo... es importante señalar que en españa hay muchas familias arregladas... a pesar de estos avances, todavía queda mucho por hacer para asegurar que estas familias reciban los mismos derechos y beneficios que las familias tradicionales... en españa, también hay familias monoparentales formadas por un padre o madre soltero... estas familias son el resultado de diversas causas, como la separación o el divorcio... en conclusión, el número de familias homoparentales en españa ha aumentado en los últimos años... en conclusión, aunque ha habido...
GYLDA denuncia la posible transfobia en el suicidio de Sallent
EL TRÁGICO SUCESO OCURRIDO DURANTE LA PASADA SEMANA SE ESTÁ INVESTIGANDO
Entre estas medidas, destacan por su importancia los protocolos específicos para personas “trans” y contra el acoso en todos los centros escolares, así como las leyes en materia lgtbi+, de las que hay que recordar que, si no se desarrollan e implementan los medios para que se ejecuten y se evalúe su cumplimiento, corren el riesgo de quedarse en “papel mojado&rdquo... el compromiso de la sociedad con la salud mental de la juventud “trans” debe de ser una prioridad para que no se repitan casos como este o el de ekai en 2018, por lo que gylda lgtbi+ insta a las instituciones a implementar de manera rápida y efectiva la nueva ley “trans” estatal, y exige, de forma especial a  representantes y personajes públicos,...
La presión europea sobre Hungría tras la prohibición de marchas LGTBI+
Desde que viktor orbán llegó al poder en 2010, su gobierno ha impulsado una serie de políticas que limitan los derechos de la comunidad lgtbi... un grupo de 18 estados miembros, entre ellos españa, ha instado a la comisión europea a actuar con rapidez y utilizar las herramientas del estado de derecho para obligar a hungría a revertir su prohibición de la marcha lgtbi+ que estaba prevista para el 1 de junio... indignación en europa... a pesar de la adversidad y la represión, las ong han declarado su intención de continuar con la celebración de la marcha del orgullo, afirmando que debe ser "más grande que nunca"... desde la comisión europea se ha enfatizado que "el derecho a reunirse libremente y de manera...
Las empresas con más de 50 empleados deberán tener un plan LGTBI antes de abril de 2025
BUSCA COMBATIR LA DISCRIMINACIÓN, EL ACOSO Y LA VIOLENCIA QUE PUEDAN SUFRIR PERSONAS DEL COLECTIVO LGTBIQ+
Con esta nueva regulación, el gobierno busca crear entornos laborales más inclusivos y seguros para las personas lgtbi... ¡toma nota! a partir del 10 de abril de 2025, todas las compañías en españa con este tamaño deberán contar con un plan específico para asegurar la igualdad de trato y el respeto hacia las personas del colectivo lgtbi... el objetivo es que los empleados no solo se sientan seguros en sus trabajos, sino que cuenten con las mismas oportunidades que cualquier otra persona, independientemente de su identidad o expresión de género, orientación sexual o cualquier otra característica relacionada con el colectivo lgtbi... las empresas tendrán de plazo hasta el 10 de enero de 2025 para...
La petición del colectivo LGTBI al Código Penal
EL COLECTIVO LGTBI QUIEREN QUE SE MODIFIQUE EL CÓDIGO PENAL PARA SANCIONAR ACTITUDES Y ACCIONES LGTBIFOBICAS
La federación estatal de lesbianas, gais, trans y bisexuales (felgtb) y cogam, colectivo lgtb+ de madrid, con el motivo de celebración del orgullo lgtbi 2020 ha presentado un escrito donde destaca principalmente, “la modificación del código penal para prohibir y... por ello se reivindica en las calles y en este caso urge aprobar la legislación que garantice  los derechos de todo el colectivo, además de una atención especial a personas lgtbi víctimas de violencia en el ámbito familiar y de lgtbifobia... también piden medidas específicas como "para atender la situación de extrema vulnerabilidad en la que la crisis ha dejado a las mujeres trans trabajadoras del sexo y a los hombres trabajadores del sexo...
Colectivo LGTB denuncia ante fiscalía posible delito de odio
DIVERSITAT LLEVA A LA FISCALÍA A VOX POR INCITACIÓN AL ODIO HOMOFÓBICO
Por otro lado, han criticado a la concejala de lgtbi, maría del carmen sánchez, cuando esta pidió que se use el colectivo lgtbi como bandera política... también han reclamado al alcalde de alicante, luis barcala, que retire de la competencia lgtbi a la concejala, por tardar tanto en condenar el incidente, alegando que no les representa... el colectivo ha informado que han recibido apoyo por parte de la ministra de justicia en funciones, dolores delgado y de la vicepresidenta del consell y consellera de igualdad y políticas inclusivas, monica oltra, por los hechos ocurridos el fin de semana... el otro día informábamos que se produjeron unos insultos homófobos a los asistentes del salón del comic celebrado en alicante el fin...
Camisetas Solidarias Stop Sida #BelieveInYourPride
LA VENTA DE CAMISETAS PARA RECAUDAR DINERO PARA EL COLECTIVO LGTB
Con lo que ganen con las ventas de estas camisetas, lo donarán a los proyectos que stop sida tengan orientado a promocionar la salud sexual y a la comunidad lgtbi... uno de los comercios nocturnos más importantes para el colectivo lgtbi, el grupo believe, ha comenzado a realizar venta de unas camisetas para el apoyo de comunicar a la agencia lgtbi de kansas, utilizando el lema “believe in your pride”, de esta forma recordar este mes de ogullo... existen países que criminalizan la homosexualidad y ponen en primera fila de la exclusión y el odio de las comunidades lgbti... estas camisetas pueden adquirirse en la red de locales de grupo believe y en la sede de stop sida... por ello la lucha sigue mucho más activa... tran muchos años celebrando...
Comienzan las negociaciones en el Gobierno para el protocolo LGTBI de las empresas
EQUIDAD EN EL TRABAJO: AVANCES Y DESAFÍOS EN LA IMPLEMENTACIÓN DEL PROTOCOLO LGTBI EN LAS EMPRESAS
Todo esto proviene de la ley trans, una normativa aprobada el pasado 28 de febrero que busca promover la igualdad efectiva de las personas lgtbi y trans... ¡el cambio está en marcha! el gobierno se está poniendo manos a la obra para definir el protocolo lgtbi que todas las empresas deberán seguir por ley en tan solo 15 días... a partir del 2 de marzo, deberán tener un plan claro para garantizar la igualdad de las personas lgtbi en el trabajo, pero aún no saben exactamente qué se espera de ellos... ¿será cierto?... sin embargo, ¿dónde estaba todo este tiempo? según el secretario de estado de empleo, joaquín pérez-rey, el retraso se debe a las elecciones del año pasado...